清朝官員的年薪有多少揭秘清朝官員的“灰色收入”來源

在清朝前期，官員就有很多灰色收入，甚至連看門門衛(wèi)賺的錢，都比一品官員的正常工資要高!這到底是怎么一回事?接下來小編為您講解。

按照專家們的解釋，“黑色收入”是不法的收入，“白色收入”是公開透明的合法收入，而“灰色收入”是介于這兩者之間的收入。在清朝，“灰色收入”指的是那些官場陋規(guī)，是官員在正常俸祿之外，通過各種手段獲得的一種“慣例”性收入。陋規(guī)和貪腐腐敗是有區(qū)別的，它是公開的、半合法的，得到統(tǒng)治者默許的，而是歷代延續(xù)的。

那么為什么會產(chǎn)生陋規(guī)呢?咱們先看看清朝官員的年薪，最高的正從一品官是白銀180兩、祿米180斛，依次遞減，到最低正從九品官是白銀31.5兩、祿米31.5斛。清朝入關(guān)后，采用了明朝薄俸制，因此官員的工資很低。但官員的開支卻很大，除了養(yǎng)活一家人外，還要雇傭幕僚等，這些都需要自己掏腰包。

靠官員的俸祿根本不夠，于是久而久之就產(chǎn)生了陋規(guī)。陋規(guī)的種類有很多種，大體可以總結(jié)衛(wèi)四大類。其一，火耗。火耗是指熔鑄銀兩時的損耗，以及解送往返之間的所需，這部分收入都被地方官收入囊中。比如山東巡撫一年的火耗收入多達3萬兩，河南巡撫在火耗上也有3萬兩的收入。

其二，“敬”、“禮”。下級官員拜訪上級官員時，夏天有“冰敬”，冬天有“炭敬”，進京辦事有“別敬”。此外每當春節(jié)、端午、中秋，以及官員及其夫人生日時，下級們還要送禮，所謂的“三節(jié)兩壽”之禮。山東巡撫一年的節(jié)禮收入多達6萬兩，而河南巡撫則有4萬兩，相對貧瘠的廣西地區(qū)，當?shù)匮矒嵋材苜?.2萬兩。

其三，部費。地方官員每年都要向朝廷呈報相關(guān)冊籍，比如報銷經(jīng)費、批準案件的的公文，都需要朝廷的批準。這時候，地方官就要向相關(guān)部門送上“部費”，才能及時妥善解決問題。其四，鹽務(wù)、驛站。地方官員還可以通過鹽務(wù)、驛站獲得“灰色收入”。比如四川巡撫一年內(nèi)可通過鹽務(wù)獲取1萬兩，通過驛站獲取6000兩。

那么清朝前期，官員們通過陋規(guī)可以獲得多少收入呢?咱們以正二品的巡撫為例，按照清朝工資標準，巡撫一年的俸祿為155兩白銀、155斛祿米。各省巡撫的陋規(guī)收入不同，比如河南巡撫一年可獲得20多萬兩，山東巡撫可獲得11萬兩，相對貧瘠的貴州省，巡撫一年也能賺2萬兩，是正常工資的幾十倍，甚至上百倍。

在陋規(guī)中有一條，下級官員拜訪上級時，要通過門衛(wèi)傳遞信息，此時下級官員必須給門衛(wèi)送上“門包”，幾兩到幾十兩不等。雍正年間，湖南巡撫布蘭泰到任半個月，門衛(wèi)就獲得門包216兩，這收入比正一品官的工資還要高!為了革除官場陋規(guī)，雍正帝推行“耗羨歸公”，向官員發(fā)放養(yǎng)廉銀，但依然沒有解決這個問題!

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