歷史是一條長河,它奔流向前,無止無息。今天小編為您講述南明的故事。
《左傳》記載:“國之大事,在祀與戎”,也就是說國家答大事主要就兩個,一個是祭祀,一個是軍事,這里的“戎”指的就是軍事。
《孫子》曰:“兵者,國之大事,死生之地,存亡之道,不可不察也?!?/p>
這里的“兵者”指的就是戰(zhàn)爭,戰(zhàn)爭是國家的大事,是關(guān)系到多少人生死和國家存亡的大問題,不能不慎重對待。
古人早就意識到軍事戰(zhàn)爭的重要性,所以他們利用實戰(zhàn)經(jīng)驗,得出戰(zhàn)爭指導(dǎo)原則、戰(zhàn)法戰(zhàn)術(shù)、軍隊管理、軍事訓(xùn)練等一系列事宜。有士兵就會有兵制,也就是軍事管理,以前叫“兵制”,如今叫“軍制”,包括軍事領(lǐng)導(dǎo)體制、兵役制、武裝力量體制。
兵制是隨著國家軍隊的產(chǎn)生而產(chǎn)生的,兵制有很多種,有兵農(nóng)合一制、全民皆兵制、募兵制、府兵制、民兵制、軍戶制、八旗綠營制等,當(dāng)然,中國歷史悠久,因為篇幅問題,大致先了解下東晉時期、南宋以及南明時期的兵制,從這三個時期的兵制看南明為何會比東晉、南宋存在的時間要短。
東晉時期兵制——世兵制
世兵制是從兩漢時期的征兵制演變而成,征兵制的士兵服役期限是兩年,而之后的世兵制則是終身制,世兵制的全盛時期是在西晉,當(dāng)時只要是當(dāng)兵的人都要入兵籍,單獨立戶,不與百姓相同,而且是父死子繼,世世代代都是兵。
世兵制的特點有四點:
一是士兵終身當(dāng)兵;
二是兵與民要分離;
三是士兵家屬要集中管理(當(dāng)做人質(zhì));
四是內(nèi)部婚配,也就是不能與平民結(jié)婚;
士兵種類有步兵、騎兵以及水軍,而武器都是由政府統(tǒng)一發(fā)放,國家建立武庫用來儲備兵器,同時還有專門負(fù)責(zé)兵器鑄造的人,軍隊的糧食和布帛也都是由政府統(tǒng)一供給。
東晉也都沿襲了西晉時期的兵制,但是后期由于皇權(quán)衰微,導(dǎo)致中軍實力薄弱,衛(wèi)軍都是有名無實,相反統(tǒng)率外軍的都督和刺史卻實力雄厚,占據(jù)一方,很多州鎮(zhèn)的兵力已經(jīng)超過中央兵力,以至于后期常以募兵制補充兵力。
南宋時期兵制——募兵制
募兵制取代征兵制,可以說是封建時期兵制的重大變革,募兵制的選兵標(biāo)準(zhǔn)特別高,必須穿上三層衣甲,戴上青銅頭盔,操十二石之弩,挎箭五十枚,荷戈,帶劍,裹三日之糧,負(fù)重奔跑,由拂曉至日中,能奔跑一百里者,才能應(yīng)征人伍。
但是一旦被選入,待遇還是不錯的,他們會根據(jù)每個人的特長進行編排,配置不同的武器,他們都是經(jīng)過訓(xùn)練的士兵,個個驍勇善戰(zhàn),有很好的發(fā)展前景,鼓勵士兵立功,立功可以有賞賜和田地。
到了南宋時期,募兵制的招兵標(biāo)準(zhǔn)主要看身材,同時還要訓(xùn)練奔跑的速度以及彈跳,就連視力也要最佳,被選入的士兵會在其胳膊上刺字,主要就是防止逃跑。對于招兵的對象也非常嚴(yán)格,統(tǒng)治者認(rèn)為招兵就要招那些身強體壯的年輕人,留下那些老弱病殘在家,即使他們要反抗朝廷也沒有實力。
制度是好的,然而到了后期的募兵制,因為招兵的過程挑選不實,訓(xùn)練不一,軍隊素質(zhì)越來越差,軍費開支龐大,費用高達中央財政支出的一大半,百姓賦稅加重,大量軍士有脫離農(nóng)業(yè)生產(chǎn),以至于糧食短缺。
南明時期兵制——衛(wèi)所制
衛(wèi)所制是明朝時期的兵制,公元1368年,朱元璋采取了劉伯溫的建議,在全國實行了衛(wèi)所制,衛(wèi)所制主要來源于隋唐時期的府兵制。
公元1384年,統(tǒng)治者在全國各地設(shè)立重要軍事基地,設(shè)立衛(wèi)所,衛(wèi)所遍布于京城和地方,5600人為一衛(wèi),一衛(wèi)有五個所,一所有1120人,一所有十個百戶所,大約在112人左右。衛(wèi)所大部分軍隊都在屯田耕種,少部分進行訓(xùn)練,當(dāng)然會定期輪換。
衛(wèi)所制屬于皇帝獨攬軍事大權(quán),有京軍和地方軍之分,京軍是全國衛(wèi)軍的精銳,更是戰(zhàn)爭時期的主要兵力;地方軍分為衛(wèi)軍、邊兵以及民兵,衛(wèi)軍配置于內(nèi)地各軍事重鎮(zhèn)和東南海防要地;邊兵是防御北方蒙古騎兵的戍守部隊;民兵是軍籍之外、由官府僉點、用以維持地方治安的武裝。
到了后期,衛(wèi)所制弊端顯現(xiàn),軍士占役,大量逃亡,軍屯被破壞,衛(wèi)所制接近于崩潰,又逐漸被募兵制取代,然而募兵越來越多,軍費不足,只能向百姓征稅,階級矛盾激化,后期士兵訓(xùn)練廢弛,戰(zhàn)斗力急劇下降,士兵逃亡數(shù)不勝數(shù)。
其實后世文人常以東晉、南宋、南明作對比,為何南明存在的時間如此之短?
我們先來看看弘光政權(quán)的軍隊情況,美國史學(xué)家魏斐德在他的專著中有過一個統(tǒng)計,1644年冬季,名義上屬于南明的軍超過100萬,是其兵力最盛之時。
將領(lǐng)或駐地 兵力
高杰 4萬
黃得功 3萬
劉澤清 3萬
左良玉 80萬
安慶駐軍 (歸鳳陽指揮)1萬
鳳陽駐軍 1萬
淮安駐軍 1.5萬
黃斌卿 1.8萬
李成棟 (史可法指揮) 4000
吳材駐軍(水陸部隊) 1萬
安慶駐軍 5000
總計 100.2萬
上述統(tǒng)計中沒有計算劉良佐的軍隊,劉的軍隊與黃得功軍隊相當(dāng) ,應(yīng)該也在3萬人左右,明朝開國以來,一開始以武將功高權(quán)重,及至承平,中央多派文臣節(jié)制武將,使武將地位明顯降 低。崇禎亡國前后依然如此,南明弘光皇帝之即位靠武將而起,又使武將地位迅速提高,成 為驕兵悍將 。
駐扎在江淮間,并對南京起主要保護作用的四支軍隊是高杰、黃得功、劉澤清、劉良佐四部,這四位將領(lǐng)本就桀驁不馴,待擁立新君后,更加居功自傲 。
史可法因時勢所逼,也不得不重視并籠絡(luò)這四位將帥,他率先為四位將帥請功封賞,如此 ,四將帥可謂功成名就。但他們并不因此滿足,肆無忌憚地藐視文臣,形成無法化解的矛盾 。劉澤清殘忍好殺,被禁止參加科舉考試,以致對文臣心懷偏見。
新朝建立,劉澤清自恃功高,在弘光皇帝面前狂妄地說:“東林奸黨冤誣先皇帝久,近日圖 立潞王?!?/p>
他對姜廣日也懷有敵意 ,指桑罵槐地對姜說要殺盡東林黨人,黃得功也是如此,不服禮制,甚至對皇帝的詔書也不存敬意。有一次,圣旨下到,黃得功聽著不合己意,不待對方宣讀完便起來翻倒桌案,罵道:“去,速去,吾不知是何詔也!”
其他兩位也是大同小異 ,朝中文臣見武將如此不知禮儀,從內(nèi)心深處看不起這些武人。黃得功首次上朝時 ,弘光皇帝以“先生”相稱 ,姜日廣心中不悅,散朝后對韓贊周說“得功,將官也,奈何起而先生之,彼武人何知焉,既悻悻有驕主色,上又損威重以長其跋扈,真所謂 臣主俱失也!”這些話傳到黃得功耳中,自然對文臣多一份嫉恨。
四鎮(zhèn)互相間也有矛盾,并演變?yōu)槲溲b沖突,而作為首輔的馬士英,則對四鎮(zhèn)一味地忍讓,而 且不僅不以此為慮,反而視其為自己得勢的后盾,除四鎮(zhèn)外,另一位高級將領(lǐng)路振飛曾是淮安巡撫,此人很有遠(yuǎn)見,但與馬士英有私怨,所以很快被解職。
擁有80萬軍兵的左良玉,也與馬士英有著很深的矛盾,因重兵在握,馬士英不敢有所動作。弘光皇帝有意拉攏左良玉,授予其顯赫的名譽。左良玉接受了,但他與馬士英之間的矛盾并不因此有絲毫減弱,等其他外在因素一刺激。這種矛盾勢必激化,成為對弘光政權(quán)致命的打擊。
總結(jié)語
通過上述對南明初期的分析,那時候的兵制早就漏洞百出,即使是后期的隆武政權(quán)、魯王政權(quán)、紹武政權(quán)以及永歷政權(quán),都是如出一轍,在總體方向就出現(xiàn)問題,無論是軍隊內(nèi)部還是朝廷內(nèi)部都出現(xiàn)爭斗,反觀清朝采取的八旗兵制,最大規(guī)模的集中兵力資源,發(fā)展迅速。
當(dāng)時的兵員又是軍戶制度,地位低下,沒有一點自豪感,他們平時以種地為生,又缺乏訓(xùn)練,戰(zhàn)斗力自然不如東晉以及南宋時期,即使武器更為先進,但是士兵經(jīng)常不訓(xùn)練,對這些武器更本不了解。
當(dāng)然,這也只是從兵制上分析南明比東晉和南宋存在時間短的原因,這也并非主要原因。南明沿襲的衛(wèi)所制早已出現(xiàn)問題,國家軍隊廢弛,士兵紀(jì)律散漫,逃亡的逃亡,軍官之間互相猜忌,爾虞我詐,加上清兵兇悍,南明很快就被滅亡。
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