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    職場得過且過
    
        
    
            小神仙
            2023-06-19 18:36:36
        
    

        
    
           
    職場得過且過
    面對工作
    ，有時候不想做就不能做
    。職場往往講團(tuán)結(jié)
    。一個人的不努力會影響整個團(tuán)隊的效率
    。不要以為工作只是你自己的事
    。那么在十二星座中，職場混日子
    ，拖人后腿的星座是誰呢
    ？今天我們來分析一下
    。
    白羊：拖拖拉拉
    白羊座在工作中的熱情不高
    ，他們的消極態(tài)度也會影響周圍的同事
    。面對工作
    ，白羊座經(jīng)常拖延
    。白羊座不喜歡為了工作而努力工作
    。當(dāng)然
    ，他們似乎不在乎自己的工作會有什么樣的發(fā)展
    。他們的奉獻(xiàn)精神越來越少
    ，沒有進(jìn)步
    。
    天秤：好玩
    天秤座的樂趣往往會給他們的工作帶來麻煩
    ，如果天秤座能自己解決
    ，但很多時候同事需要幫助天秤座清理殘局
    。天秤座在工作場所的受歡迎程度不是很好
    ，雖然天秤座有社交能力
    ，但總是給別人帶來麻煩
    ，很長一段時間我們都不喜歡。
    摩羯：不管別人
    摩羯座在工作時根本不在乎別人
    。他們可以做任何他們想做的事，他們可以做任何他們想做的事，他們可以做任何他們想做的事
    。這樣的摩羯座很容易沖動。摩羯座最終會發(fā)現(xiàn)
    ，他們的努力可能不會得到回報。摩羯座很容易忽視某些方法和方向的錯誤
    ，工作中會有更多的麻煩
    。
    雙魚：想得簡單
    雙魚座不認(rèn)為工作是別人的事
    。他們認(rèn)為既然是自己的工作
    ，就和別人無關(guān)
    。面對工作，雙魚座覺得很簡單
    ，不考慮別人。也許雙魚座沒有想過拖累誰
    ，但事實證明，雙魚座的一些冷漠最終影響了別人的工作
    。(未經(jīng)許可不得轉(zhuǎn)載十二星座網(wǎng)原創(chuàng)文章
    ！)
     在線測算
    80后的職場通病
     80后的職場通病
    80后的職場通病，職場都是龍爭虎斗的
    ，在職場中第一印象是非常重要的
    ，多看看優(yōu)秀面試的視頻也許能帶來一些啟發(fā)，80后的職場通病教你在職場站穩(wěn)腳跟
    ，讓你不再彷徨
    。
    80后的職場通病1大多數(shù)應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生，到新單位工作已滿一個月
    。悠閑的校園生活方式被緊張的職場打拼所代替
    ，使這些處于“斷乳期”的職場新人面臨著巨大轉(zhuǎn)型壓力。記者近日在采訪中發(fā)現(xiàn)
    ，心理承受力差、不懂人際交往
    、禮儀文化缺失等問題已成為不少剛工作大學(xué)生的通病。
    大多數(shù)應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生
    ，到新單位工作已滿一個月
    。悠閑的校園生活方式被緊張的職場打拼所代替，使這些處于“斷乳期”的職場新人面臨著巨大轉(zhuǎn)型壓力
    。記者近日在采訪中發(fā)現(xiàn)
    ，心理承受力差
    、不懂人際交往
    、禮儀文化缺失等問題已成為不少剛工作大學(xué)生的通?div   id="jfovm50"   class="index-wrap">！话づ涂蘅尢涮淠硞鞑ス救肆Y源部經(jīng)理肖先生告訴記者
    ，單位對今年新招聘的幾個大學(xué)生很不滿意
    ，幾個大學(xué)生都是上世紀(jì)80年代出生的女孩子
    ，平時聚在一起喜歡“唧唧喳喳”
      ，對領(lǐng)導(dǎo)也很會討好
      ，但對布置的工作卻沒有時間概念，經(jīng)常拖拉
      。結(jié)果有兩次被經(jīng)理訓(xùn)斥，幾個女孩子當(dāng)場就委屈地大掉眼淚
      ，怎么勸也打不祝現(xiàn)在經(jīng)理再給她們布置工作
      ，只能這樣說：“小李
      ，你乖一點
    ，今天五點下班前一定要完成任務(wù)
    ，可以早點下班
    ?div   id="jpandex"   class="focus-wrap mb20 cf">！薄靶⌒?div   id="jpandex"   class="focus-wrap mb20 cf">，你不要再和小李說話啦
    ，讓她快點做
    ?div   id="jpandex"   class="focus-wrap mb20 cf">！焙喼本褪恰斑B騙帶哄”。
    肖經(jīng)理認(rèn)為
    ，現(xiàn)在的一些新大學(xué)生雖然功課學(xué)業(yè)都不錯
    ，但由于被家庭過分嬌寵
    ，往往心理承受能力很差
    ，對待工作的責(zé)任心也不強(qiáng)
    。他們公司的重要崗位
    ，以后情愿招聘三四十歲有工作經(jīng)驗的人
    ，他們更有責(zé)任心
    ，吃得起苦。
     接電話大聲說“喂
    ，誰啊” 
    記者在交大附近一所培訓(xùn)中心看到，一群新進(jìn)單位的大學(xué)生正在接受專門的禮儀培訓(xùn)
    ，學(xué)習(xí)如何正確坐、立
      、行走，如何在西式宴會上使用餐具
      、如何接電話等等。負(fù)責(zé)培訓(xùn)的張老師告訴記者
      ，這是某外企給職場新人上的第一課，原因就是很多大學(xué)生剛進(jìn)單位待人接物很不禮貌
      ，缺乏基本的禮儀知識
      。
    張老師說
      ，很多新畢業(yè)的大學(xué)生會忽視一些工作中的小細(xì)節(jié)
      ，如見了陌生人說話就緊張
      ，接電話時喜歡大聲說“喂
      ，誰啊”
      ，坐姿不雅觀
      ，客戶去吃商務(wù)餐不會用刀叉等等，曾經(jīng)有一個前來上課的女孩子就是因為吃西餐時把刀盤弄得“咯咯”作響結(jié)果被客戶視作不禮貌
      。
    張老師指出
      ，基本的社交禮儀看似很簡單
      ，但在工作中恰是用得最頻繁的
      ，如果職場新人在這個過程中表現(xiàn)得不好，輕則被認(rèn)為個人素質(zhì)不高
    ，重則影響到單位的`形象和業(yè)務(wù)，因此建議大家都要好好學(xué)習(xí)
    ，如最基本的在接聽電話時應(yīng)該說“您好，我是某公司的職員
    ，請問……”而“謝謝”
    、“請”等用語也要常掛嘴上
    。
     嬌驕之氣要戒除 
    上海交大就業(yè)服務(wù)和職業(yè)發(fā)展中心主任費(fèi)毓芳認(rèn)為
    ，初出校門的大學(xué)生不能適應(yīng)新環(huán)境
    ，大多與其事先對新崗位估計不足
    、不切實際有關(guān)
    。當(dāng)他們按照這個過高的目標(biāo)接觸現(xiàn)實環(huán)境時
    ，往往會產(chǎn)生一種失落感
    ，感到處處不如意
    、不順心。因此畢業(yè)生在踏上工作崗位后
    ，要能夠根據(jù)現(xiàn)實的環(huán)境調(diào)整自己的期望值和目標(biāo)。
    同時職場不是學(xué)校
    ，不是家庭，一些學(xué)生的嬌驕之氣就要徹底戒除
      ，切忌以自我為中心
      ；要具備一定的溝通技巧和合作精神
      ，同時有必要學(xué)習(xí)一些禮儀文化知識
      ，腳踏實地地走好每一步。
     一進(jìn)單位就想身居要職 
    到心理咨詢中心傾訴“心病”的小吳認(rèn)為自己被單位“大材小用”了
      。小吳是一所名牌大學(xué)的碩士研究生
      ，在學(xué)校是有名的“才子”
    ，可他到了新單位后
    ，發(fā)現(xiàn)自己沒有那么“吃香”了
    。工作近一個月來
    ，除了接電話、開會
    、收發(fā)傳真等基本工作，他沒有得到任何展示自己的機(jī)會
    。小吳認(rèn)為，部門里很多同事不過是本科生
    ，論學(xué)歷才華根本比不過自己
    ，因此他很煩惱
    。
    小吳公司的領(lǐng)導(dǎo)則指出
    ，剛進(jìn)單位的所有新人必須從基層做起
    ，一方面是讓新人充分了解單位的運(yùn)作情況
    ，熟悉各項業(yè)務(wù)；另一方面也是單位考察新人、鍛煉其能力
    。但現(xiàn)在很多新人往往自視甚高
    ，一進(jìn)單位就想身居要職
    ，這種想法太好高騖遠(yuǎn)
    。
    80后的職場通病2 最易犯的“職場通病”：工作倦怠癥 
    先來了解一下排名前十的“職場通病”
    ，看看自己是否也沾染上了這些壞習(xí)性
    。據(jù)前程無憂的調(diào)查
    ，最易犯的“職場通病”中排名第一到第十的分別是：“工作倦怠癥”
    、“三分鐘熱度”、“做事沒有計劃性
    ，缺乏時間管理”
    、“懶惰
    ，做事不主動”
    、“眼高手低，老想著一步登天做大事”
    、“上班時間做與工作無關(guān)的事情”、“對自己沒要求
    ，得過且過混日子”、“職場怨夫/婦
    ，愛抱怨”
    、“萬事拖延”
    、“占公司的小便宜”（見話題1）
    。也有極少數(shù)受訪者表示“以上毛病均沒有”
    ，成為職場中的好楷模
    。
     話題1：最常犯的“職場通病” 
    從調(diào)查中我們發(fā)現(xiàn)，女性比男性更易受到“工作倦怠癥”的侵蝕
    ，比男性容易對周遭的工作環(huán)境抱怨，“上班時間吃零食”的女性受訪者遠(yuǎn)遠(yuǎn)多于男性受訪者
    ，“在上班時間做與工作無關(guān)的事”的女性受訪者的比例也比男性受訪者要略略多出一些。然而
    ，“眼高手低”
    、“做事不主動”、“缺乏時間管理”的男性受訪者的比例要高出女性受訪者逾10個百分點
    。男性受訪者也比女性受訪者更容易“拖延工作”和“混日子”
    ，在“上班遲到早退”和“占公司小便宜”這兩項上，也是男性受訪者的比例明顯高于女性受訪者
    。同時
    ，不少女性受訪者在補(bǔ)充選項中談到容易“對老板的要求過高”、“做事苛求完美”
    。
    從地域中我們也發(fā)現(xiàn)了一些差別
    。浙江省
    、湖北省、重慶市以及上海市的受訪者患“工作倦怠癥”的比例較高
    ，江蘇省、浙江省
    、北京市
    、廣東省的受訪者中“上班遲到早退”的比例要高于其他省市
    ，浙江省的受訪者也是各省市中自爆“在上班時間做與工作無關(guān)的事”的比例最高的
    ，上海市的受訪者在“上班時間吃零食”的比例是全國各省市中是最高的
    ，而表示經(jīng)?div   id="jfovm50"   class="index-wrap">！罢脊拘”阋恕钡氖茉L人群以廣東省的比例為最高
    。
    從工作年限上來看
    ，工作1～2年的職場新手最容易患上“三分鐘熱度”綜合癥。他們在初入職場時對一切事務(wù)都抱持著新鮮感
    ，滿懷工作熱情，可不久以后就會對工作中程式化標(biāo)準(zhǔn)化的內(nèi)容感到厭倦
    ，工作意愿隨之下降，從而使得患上“上班時間做與工作無關(guān)的事情”
    、“眼高手低
    ，老想著一步登天做大事”這兩項通病的比例也是最高的
    。而面對陌生的工作內(nèi)容和環(huán)境
    ，加上缺乏經(jīng)驗，因此職場新手們“做事沒有計劃性
    ，缺乏時間管理”的比例也高于平均百分?jǐn)?shù)。此外
    ，懷有“占公司小便宜”心理的受訪者中
    ，也以職場新手的比例最高
    。工作2～3年的受訪者也許自恃有了幾分資歷，但升職還輪不到自己頭上
    ，因此“做事不主動”的比例高于其他受訪者
    ，“上班時間吃零食”的比例也是最高的
    。但隨著工作年限的增長
    ，“懶惰”
    、“拖延”
    、“三分鐘熱度”
    、“缺乏時間管理”、“上班時間做與工作無關(guān)的事”
    、“占公司小便宜”等這些職場通病在職場老兵的身上比例隨之下降，但“工作倦怠癥”卻在悄無聲息地蔓延
    ，10年以上工作年限的受訪者中
    ，有六成以上的人表示對工作喪失了熱情
    ，提不起精神來
    。
    從各企業(yè)來看
    ，國企的受訪者“眼高手低”
    、“得過且過混日子”的比例要大大高于其他企業(yè)的受訪者
    ，而患上“上班遲到早退”
    、“上班時間做與工作無關(guān)的事”、“占公司的小便宜”等這些“通病”的受訪者
    ，更是以國企的比例最高。
     細(xì)數(shù)“職場通病” 
    職場中的種種壞習(xí)慣是一種慢性病
    ，來襲之時無聲無息，只不過覺得頭腦比以前重了一點
      ，手腳比以前慢了一點
      ，心情比以前差了一點
      。然而等到病毒侵襲上身
      ，已經(jīng)難以脫身，于是我們開始用種種說辭為自己開脫：“不配合的同事”
      、“不可能的任務(wù)”、“苛刻的老板”
      、“無聊的工作”……隨之而來
      ，我們會陷入“工作越來越無趣”“人生越來越無聊”的泥潭中，愈加懶惰
      ，愈加消極
      ，愈加無望
      。通過前程無憂的本次調(diào)查
      ，讓我們明了究竟有哪些“職場通病”會影響前途
    ，引起周遭人的不滿
    ，籍此警醒。
    最會影響職業(yè)生涯的“職場通病” “工作倦怠癥”猶如慢性毒藥
    ，周遭的人可能難以察覺，但它漸漸地侵蝕著我們的工作熱忱和斗志
    ，24.34%的受訪者認(rèn)為一旦患上這個慢性病，將會對未來的職場生涯產(chǎn)生最負(fù)面的影響
    。17.39%的受訪者覺得“對自己沒要求
    ，得過且過混日子”是種很可怕的狀態(tài)
    ，長此以往
    ，會陷入碌碌無為的泥潭
    。各有16.07%的受訪者認(rèn)為在工作中若“不懂得時間管理”或者“不從實際出發(fā)
    ，眼高手低”職場前景將不被看好。另有各一成左右的受訪者覺得“三分鐘熱度”以及“做事不主動”最易影響到今后的職業(yè)生涯（見話題2）
    。男性受訪者進(jìn)一步補(bǔ)充“怕適應(yīng)新環(huán)境”、“過于追求完美”這些個性上的弱點通常也很容易影響到將來的發(fā)展
    ，女性受訪者則更擔(dān)心“不懂得變通”
    、“無法處理好和上司的關(guān)系”這些人際關(guān)系上的問題
    。工作年限在3年以下的受訪者更會犯“眼高手低”的毛病
    ，工作年限在5年以上的受訪者患“工作倦怠癥”的比例直線上升，但在“時間管理”問題上相對比較得心應(yīng)手
      ，也不太會心血來潮地對工作產(chǎn)生“三分鐘熱度”。工作年限在3～5年的受訪者對工作倦怠的比例最低
      ，僅為2成，大多斗志滿滿態(tài)度主動
      ，但缺乏一些做事情的方式和技巧
      ，他們最困惑于如何進(jìn)行正確有效的時間管理
      ，讓自己的工作日程更有計劃和效率
      。
    在職場有一種形式叫“走過場”，對此有啥看法
      ？
    得過且過，混日子
      。在機(jī)關(guān)工作久了就是這樣
      ，過去很多沒有能力水平的干部當(dāng)了領(lǐng)導(dǎo)
      。怎么辦
      ？那些有能力的人
    ，干的越好矛盾就越多
    ，得不到領(lǐng)導(dǎo)的理解，反不如混
    。

     走過場是戲劇中的一種表現(xiàn)形式，主要表現(xiàn)時間空間的變化
    ，及時銜接下面的戲劇情節(jié)
    。

     工作中的走過場
    ，也是時常出現(xiàn)的怪現(xiàn)象
    ，實際就是形式主義，用會議傳達(dá)會議
    ，用文件傳達(dá)文件
    ，調(diào)查研究走馬觀花，發(fā)填表格應(yīng)付上級等等就是走過場，就是形式主義
    ，官僚主義的表象
    。實質(zhì)上就是瀆職不作為的腐敗行為。

     天下之事分三種：不可能成
    ，躺在床上
    ，上不了路，積極靠“走過場”來調(diào)動
    ，光思考不做
    ，萬事不可能成！

     可能成
    ，知天命
    ，盡人事，獨立獨行是下策
    。哪種 游戲 都有規(guī)則
    ，只有在規(guī)則下，才能成事
      ，合作是大前提
      ，大多數(shù)人否定，那就違反規(guī)則
    。

     你的自我評價是分母
    ，分母越大，分?jǐn)?shù)值最小
    。

     可能成和不可能成：鋼琴不容第三只手
    ，任何事再做之前，學(xué)會預(yù)計風(fēng)險
    ，承擔(dān)風(fēng)險責(zé)任
    ，準(zhǔn)備好了在做。

     “走過場”
    ，就是“書不盡言，言不盡意”
    ，動靜應(yīng)時，其道光明
    ！

     走過場也要分情況
    。如果原本就是要做的事，因為有官員來
    ，或者正好趕上什么活動，抓緊完成，看起來是一種形式
    ，如果能在后期完成質(zhì)量監(jiān)督，實質(zhì)上還是造福百姓
    ，這也不為過
    。就怕所有從形式到實質(zhì)都浮于表面，不但無益反倒可能有害，或者未做調(diào)查研究隨意浪費(fèi)人力物力財力
    ，就應(yīng)堅決抵制和打擊
    。

     實質(zhì)就是對必須要經(jīng)過的必要程序的一種褻瀆
    ！也同時揭露了有些事情在經(jīng)過必要的程序?qū)徍撕娃k理過程中存在敷衍了事
    ，不負(fù)責(zé)任，只是有文字記載的程序過程而已
    ，名不副實
    ，有很多瑕疵和漏洞，傳到民間就成了“走過場
    ！”

     意思就是上級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注群眾身體 健康 ，下級領(lǐng)導(dǎo)不重視群眾身體 健康 
    。下級欺騙上級的事常有
    ，上級領(lǐng)導(dǎo)總有辦法
    ，群眾可以不操這份心
    。
    得過且過是什么意思 人們現(xiàn)在多用來形容什么樣的人
    得過且過的意思就是過一天算一天，從來不做打算
    ，從來都不未雨綢繆。

    人們現(xiàn)在多用來形容那種思想上沒有大志向
    ，然后沒有什么規(guī)劃的人
    ，沒有理想
    ，沒有報負(fù)
    。當(dāng)一天和尚撞一天鐘
    ，每天就這樣一天一天的過下去
    。從來都不給自己制定什么計劃，或者說讓自己更加的拼搏，讓自己以后的生活會過得更好
    。

    就是說這種人已經(jīng)完全的麻木了，對生活已經(jīng)沒有那種激情了
    ，也沒有那種動力了
    。就喜歡天天的在原地打轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)
    。
    

          
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    為什么雙魚女怕離婚,雙魚女要離婚,還能使她回心轉(zhuǎn)意嗎
    
                        
    為什么雙魚女怕離婚,雙魚女要離婚,還能使她回心轉(zhuǎn)意嗎雙魚女要離婚，還能使她回心轉(zhuǎn)意嗎和星座沒有關(guān)系
    。找出婚姻破裂的根源。如果面臨離婚
    ，一定要找出婚姻破裂的根源
 
                
            
    
                
    
                    
                        
    TIM星座一周運(yùn)勢,514-520
    
                        
    今年已經(jīng)到了第五個月份，有的人心愿還沒有達(dá)到
 
                
            
    
                
    
                    
                        
    白羊座和水瓶座配嗎,相處和諧,感情幸福
    
                        
    白羊座是一個很熱情的人
    ，對身邊的人也特別的友善
    ，從而會得到很多人的喜歡，而水瓶座就是一個脾氣特別古怪的人
 
                
            
    
                
    
                    
                        
    處女座可以和處女座在一起嗎 一切從改變開始
    
                        
    處女座可以和處女座在一起嗎 一切從改變開始處女座是出了名的難搞
    ，很多時候他們的強(qiáng)迫癥可以把其他人逼瘋，愛干凈
 
                
            
    
                
    
                    
                        
    未來一個月好運(yùn)不流他人田地,工作順利,出人頭地3大星座
    
                        
    未來一個月好運(yùn)不流他人田地,工作順利,出人頭地3大星座可能在過去一段時間內(nèi)
    ，有一部分人的生活實在是過得不怎么樣
    ，無論是生活方面還是工作上
    ，都可以說是一塌糊涂
 
                
            
    
                
    
                    
                        
    雙子男和摩羯女的愛情，學(xué)會接納才能長久
    
                        
    雙子男和摩羯女最初的時候很容易被對方所吸引
    ，摩羯女的楚楚動人令雙子男著迷
    ，雙子男的活躍讓摩羯女覺得魅力十足，但他們對彼此的吸引力通常維持不了太長時間
    ，雙子男和摩羯女的愛情
                
                ，學(xué)會接納才能長久.png" alt="雙子男和摩羯女的愛情，學(xué)會接納才能長久" onerror="nofind(this)" >
                 
            
    
 
                
            
    
                
    
                    
                        
    白羊座今日運(yùn)勢2023年6月6日,白羊座每日星座運(yùn)勢(白羊座本月運(yùn)勢)
    
                        
    白羊座今日運(yùn)勢2023年6月6日,白羊座每日星座運(yùn)勢白羊座是黃道帶上的第一個星座
      ，它代表了春季的開始。白羊座的日期范圍是3月21日到4月19日
      。根據(jù)占星學(xué)的說法
 
                
            
    
                
    
                    
                        
    屬鼠白羊座和屬龍射手座配不配
    
                        
    屬鼠白羊座和屬龍射手座配不配每個人對于感情都是充滿無限向往的