領(lǐng)導(dǎo)力

【3088】領(lǐng)導(dǎo)力（〔英〕亞歷克斯·弗格森，邁克爾·莫里茨著，葉紅婷、柴振宇譯，中國友誼出版公司，26.6萬字，2016年11月第1版，58元）

△全書共分13章：成為你自己；承認(rèn)你的渴望；化零為整；吸引別人；設(shè)定標(biāo)準(zhǔn)；識人有術(shù)；專注；傳達(dá)信息；領(lǐng)導(dǎo)不是管理；底線；技術(shù)與信息；競爭與環(huán)境；全新的挑戰(zhàn)。

○亞歷克斯·弗格森爵士，1941年生于蘇格蘭的戈萬。1974年，進(jìn)入東斯特靈郡隊和圣米倫隊，開始了足球教練的生涯。1986年，進(jìn)入曼徹斯特聯(lián)隊，在執(zhí)教的26年間，帶領(lǐng)球隊奪得了38次冠軍，其中包括5個足總杯冠軍，13個英超冠軍和2個歐洲冠軍杯冠軍。1999年，曼聯(lián)獲得“三冠王”，弗格森被授予爵士爵位。2013年弗格森宣布退休，擔(dān)任曼聯(lián)隊的董事，同時還在哈佛商學(xué)院開設(shè)領(lǐng)導(dǎo)力課程。

○偉大領(lǐng)導(dǎo)者的特質(zhì)：癡迷；與人交往的能力。偉大的領(lǐng)導(dǎo)者始終都在競爭，不是跟別人，而是跟追求完美這一想法本身在競爭。聆聽、觀察（細(xì)節(jié)觀察與整體觀察），觀察他人、聆聽意見以及閱讀，給人生留下最美好的回憶。

○要想運作出一支優(yōu)秀的球隊，首先需要建立優(yōu)秀的團(tuán)隊組織，并且組織中的全部要素都要各司其職。

○領(lǐng)導(dǎo)不是管理。我的工作是讓每個人都相信世界上沒有不可能。任何希望成為優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)者的人都需要善于向他人推銷自己的想法和愿望。

○想多交一些摯友是很難的事情，因為這種友誼是需要很長的時間和很多的共同經(jīng)歷為基礎(chǔ)的。正如我父親經(jīng)常說的，你只需要6個人幫你抬棺材。隨著年齡的增長，我越來越理解這句話的意味。

（2017年5月25日晚11:58閱畢）

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