最好不要冒犯這些人,否則后果很嚴(yán)重,總是做一些看不見(jiàn)的事情

最好不要冒犯這些人,否則后果很嚴(yán)重,總是做一些看不見(jiàn)的事情

有些人的臉和正常人的臉不一樣，尤其是眼白露出的人，一眼就知道這些人相處不好，在生活中得罪不了。

露出眼白的人

人們對(duì)生活的態(tài)度很差，這些人不會(huì)關(guān)心別人的感受，一直很難相處，只是不能冒犯，否則他們會(huì)努力工作，非常自私的人。事實(shí)上，這樣的人很容易反目成仇。他們只關(guān)心自己的感受。為了獲得更多的利益，他們使用各種手段。他們周圍的人覺(jué)得這些人很可怕。因此，他們的受歡迎程度特別差。在別人眼里，他們是壞人。

腮骨橫突的人

臉相學(xué)認(rèn)為，臉頰突出的人是邪惡的，這些人總是喜歡背叛別人，甚至他們的親戚也會(huì)背叛，人們說(shuō)他們是一個(gè)不人道的人。這樣的人特別惡毒，甚至讓人看到忘恩負(fù)義的一面。他們太在乎小事了。在別人眼里，他們是小肚子雞腸的人，報(bào)復(fù)心理也很強(qiáng)。最糟糕的是喜歡競(jìng)爭(zhēng)，喜歡采取激烈的手段，在別人眼中是一個(gè)兇猛的人，總是喜歡做一些陷害別人的事情。

兩眉近的人

眉毛近的人生活態(tài)度很差，給人第一感覺(jué)不好，這樣的人特別吝嗇，也有強(qiáng)烈的嫉妒，總是給人心胸狹窄，做事不會(huì)考慮別人，只會(huì)想到自己的利益，認(rèn)為自己生活好，不需要關(guān)心別人的感受，這樣的性格真的很可怕，讓周圍的人不喜歡，這會(huì)導(dǎo)致他們自己的人際問(wèn)題，惡人就是這樣。

顴骨低的人

顴骨低的人沒(méi)有責(zé)任做事，這樣的人也是優(yōu)柔寡斷的人。他們不能認(rèn)真考慮任何事情。他們總是含糊不清，這很容易導(dǎo)致事業(yè)失敗。成功是非常困難的。即使你遇到了很多好機(jī)會(huì)，這些人也無(wú)法把握，也喜歡在別人背后做小動(dòng)作，給人一種特殊的影響，所以周圍的人不敢人接觸太多，最好不要冒犯這些人，否則后果很嚴(yán)重，總是做一些看不見(jiàn)的事情。

在線測(cè)算

為什么那些喜歡耍小聰明的人，往往都沒(méi)有大局觀，他們也不會(huì)考慮事情的后果和帶來(lái)的影響？

正是因?yàn)檫@些人往往沒(méi)有大局觀，不會(huì)考慮這個(gè)事情的一些后果和一些未來(lái)的東西，才會(huì)讓他們變成那種特別喜歡耍小聰明的人。
所以這種人往往一輩子都沒(méi)有什么大的出息，因?yàn)樗麄兊难菁家仓挥心敲磳?，看的事情只有那么?jiǎn)單。所以這樣的人注定就會(huì)失敗，或者是只能做到一些很簡(jiǎn)單或者很淺顯的地步。
但是我們面對(duì)這樣的人，也沒(méi)有必要和他們?nèi)ソ┏痔?，或者是和他們說(shuō)太多關(guān)于理想或者眼界這一方面的東西。因?yàn)楸旧硐胧虑榛蛘咦鍪虑榫褪遣灰粯拥摹?br>如果你們之間本身想事情或者做事情不一樣的話，那么你和這個(gè)人有再多不同的想法或者意見(jiàn)也是沒(méi)有意義的。所以面對(duì)這種本身就和你想法有太大差異性的人，那就不要去和別人去說(shuō)那么多，你們各自有各自的想法去做好自己就可以了。
而且如果你自己有很大的理想還有抱負(fù)的時(shí)候，你和其他的人說(shuō)太多，也只會(huì)讓別人感覺(jué)你是站在了自己的道德制高點(diǎn)上，根本就是沒(méi)有體會(huì)到他是一個(gè)什么樣的感覺(jué)和態(tài)度。
所以也沒(méi)有必要去和別人說(shuō)這樣的東西做好你自己讓別人做好他自己就可以了，每個(gè)人的性格都是很長(zhǎng)時(shí)間去做出來(lái)的，所以說(shuō)這么多年人家都沒(méi)有變化，你也不要期待你自己能夠帶動(dòng)得了他的一些性格方面的變化。
而且實(shí)際上那種愛(ài)耍小聰明的人也沒(méi)有什么錯(cuò)誤，人家只是自己這樣的性格而已，你沒(méi)有必要去用你的東西去要求別人怎樣去做。
畢竟你是你，他是他自己有自己的事情才是最正常的，如果每個(gè)人都變成一樣的人的話，其實(shí)往往就說(shuō)明整個(gè)人都變得特別的失敗。

職場(chǎng)上，怎樣避免替人背黑鍋？

職場(chǎng)里，也存在斗爭(zhēng)；不過(guò)，你得掌握“斗”的方法，不是說(shuō)，領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)一，你非得說(shuō)二，而是當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)有不合理的要求時(shí)、當(dāng)有人讓你做超出你職業(yè)范圍的任務(wù)時(shí)，你應(yīng)該據(jù)理力爭(zhēng)，合理地爭(zhēng)取合法權(quán)益。

1. 被指配了超額的任務(wù)，有沒(méi)有足夠的精力來(lái)完成，即使勉強(qiáng)完成了，效果也不好，乃“黑鍋”之一

這種情況，在大公司里是很難出現(xiàn)的，因?yàn)榇蠊纠锏穆毼?，分工明確，很少出現(xiàn)像創(chuàng)業(yè)公司那樣，一個(gè)人干好幾人份工作的情況。

如果你是在創(chuàng)業(yè)公司工作，你需要和領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真討論一下這種情況，先向領(lǐng)導(dǎo)提及，活變多了的困擾。

然后向他表明，面試時(shí)，自己崗位的職責(zé)范圍，要么讓他招新人，要么漲薪，否則就可以離開(kāi)了，沒(méi)什么好留戀的~~

如果是在傳統(tǒng)的大公司，這個(gè)你不用太擔(dān)心，大公司的薪資發(fā)放，主要是依靠績(jī)效考核的，上司一般不會(huì)經(jīng)常給你分配，超出工作職責(zé)范圍的超額任務(wù)。

萬(wàn)一遇到這種情況，先盡全力把這個(gè)額外的任務(wù)做好，算是表現(xiàn)自己的一個(gè)好機(jī)會(huì)。

如果有預(yù)感不能很好的完成，一定要提前和上司說(shuō)明：任務(wù)的困難性，和哪些地方不能完美地完成。

2. 本工作職責(zé)范圍內(nèi)，超過(guò)了應(yīng)有的任務(wù)

和上面的解決方法類似，如果上司給你安排了，一個(gè)很難實(shí)現(xiàn)的任務(wù)。

比如，領(lǐng)導(dǎo)給做文案的小優(yōu)，提出了“下個(gè)月公眾號(hào)”一定要漲粉5000以上的目標(biāo)，這個(gè)時(shí)候，小優(yōu)該怎么辦呢？

先審時(shí)度勢(shì)，觀察一下自己微信公眾號(hào)目前的后臺(tái)粉絲數(shù)量，即使是10w+關(guān)注的大號(hào)，要想保持一個(gè)月關(guān)注量+5000，也得費(fèi)點(diǎn)神；

可惜，微信公眾號(hào)的運(yùn)營(yíng)環(huán)境，處處存在“贏者通吃”，越是新號(hào)，越難漲粉；除此之外，你要用更優(yōu)質(zhì)的內(nèi)容，吸引粉絲入駐；當(dāng)然各種五花八門的運(yùn)營(yíng)手段，也是必不可少的。

現(xiàn)實(shí)里，很少出現(xiàn)“讓你就是對(duì)著電腦寫(xiě)上一個(gè)月，就要達(dá)到漲粉5k的目標(biāo)”的事兒，上司也不傻，既然他讓你做這個(gè)任務(wù)，說(shuō)明公司里是存在可供你利用的資源，來(lái)達(dá)成這個(gè)目標(biāo)的。所以，應(yīng)當(dāng)一邊學(xué)習(xí)一些微信運(yùn)營(yíng)的技巧，然后向上司申請(qǐng)做一些地推活動(dòng)，贈(zèng)送禮品之類的運(yùn)營(yíng)活動(dòng)，來(lái)配合引導(dǎo)用戶關(guān)注公司的公眾號(hào)。

如果你覺(jué)得任務(wù)艱巨，很難完成，還是那句話：盡快、盡早與上司溝通。

3. 不幸卷入“責(zé)任推定”的風(fēng)波

先審時(shí)度勢(shì)，觀察一下自己微信公眾號(hào)目前的后臺(tái)粉絲數(shù)量，即使是10w+關(guān)注的大號(hào)，要想保持一個(gè)月關(guān)注量+5000，也得費(fèi)點(diǎn)神；

可惜，微信公眾號(hào)的運(yùn)營(yíng)環(huán)境，處處存在“贏者通吃”，越是新號(hào)，越難漲粉；除此之外，你要用更優(yōu)質(zhì)的內(nèi)容，吸引粉絲入駐；當(dāng)然各種五花八門的運(yùn)營(yíng)手段，也是必不可少的。

現(xiàn)實(shí)里，很少出現(xiàn)“讓你就是對(duì)著電腦寫(xiě)上一個(gè)月，就要達(dá)到漲粉5k的目標(biāo)”的事兒，上司也不傻，既然他讓你做這個(gè)任務(wù)，說(shuō)明公司里是存在可供你利用的資源，來(lái)達(dá)成這個(gè)目標(biāo)的。所以，應(yīng)當(dāng)一邊學(xué)習(xí)一些微信運(yùn)營(yíng)的技巧，然后向上司申請(qǐng)做一些地推活動(dòng)，贈(zèng)送禮品之類的運(yùn)營(yíng)活動(dòng)，來(lái)配合引導(dǎo)用戶關(guān)注公司的公眾號(hào)。

如果你覺(jué)得任務(wù)艱巨，很難完成，還是那句話：盡快、盡早與上司溝通。

3. 不幸卷入“責(zé)任推定”的風(fēng)波

這個(gè)應(yīng)該是職場(chǎng)里，最容易出現(xiàn)的“黑鍋”了：

項(xiàng)目搞砸了，最后責(zé)任全被推卸到自己；

還有許多類似的情況，雖然小優(yōu)在工作的時(shí)候，幾乎沒(méi)有碰到過(guò)這樣的上司，但抱著“防人之心不可無(wú)”的態(tài)度，你需要在職場(chǎng)里做到：

留心存證據(jù)，有問(wèn)題及時(shí)反饋。

當(dāng)一個(gè)“燙手山芋”擺在你面前，你又不得不去處理的時(shí)候，你必須像踩在鋼絲繩上一樣，處處留意。

郵件、QQ聊天記錄、微信聊天記錄，都是重要的證據(jù)，秉承“對(duì)事不對(duì)人”的原則，相關(guān)的證據(jù)一定要保留好。

涉及到及其機(jī)密、重要的談話內(nèi)容，帶好一只錄音筆，或是開(kāi)啟手機(jī)的錄音功能，往后也能幫你快速洗脫污名。

為什么我總是看不慣別人？這是什么心理，怎么做呢？

總是看不慣別人，自己過(guò)于嚴(yán)于律己，把對(duì)自己的要求強(qiáng)加給他人，建議多培養(yǎng)自己豁達(dá)的性格，能拿起也能看開(kāi)和放下，豁達(dá)大度一些，自然就會(huì)好起來(lái)，人際關(guān)系也會(huì)越來(lái)越融洽。

對(duì)于怎么培養(yǎng)豁達(dá)大度的性格，我有下面幾點(diǎn)淺見(jiàn)，希望可以給你一些啟發(fā):

古語(yǔ)有言“知人者智，自知者明”，自己清楚的認(rèn)識(shí)自己，明白人都有優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)，學(xué)會(huì)的揚(yáng)長(zhǎng)避短，同時(shí)多學(xué)習(xí)他人長(zhǎng)處才能讓自己更好的進(jìn)步，不要總盯著他人的缺點(diǎn)。

每個(gè)人都不一樣，每個(gè)人都有不同的做事習(xí)慣和方法，多尊重他人的觀點(diǎn)和習(xí)慣，不要過(guò)于計(jì)較對(duì)與錯(cuò)和個(gè)人得失，充滿愛(ài)心和同情心的去看待他人，多去幫助他人成長(zhǎng)，只有計(jì)較少了，煩惱與憂慮自然也會(huì)遠(yuǎn)離。

承認(rèn)他人的不一樣，正確的認(rèn)識(shí)自己，控制好自己的情緒，不要讓情緒控制自己，情緒的奴隸只會(huì)四處制造混亂，加劇身邊的緊張氣氛，同時(shí)也不利于人與人之間的交流和配合，控制情緒是一門學(xué)問(wèn)，要努力學(xué)習(xí)和自我克制。

寬容大度，面對(duì)他人的錯(cuò)誤和問(wèn)題要學(xué)會(huì)寬容一些，不要過(guò)度夸大錯(cuò)誤和問(wèn)題的影響，能饒人多饒人，給對(duì)方成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)；對(duì)自己也不要過(guò)于苛刻，學(xué)會(huì)放下應(yīng)該放下的，拿起應(yīng)該拿起的，不要糾結(jié)。

豁達(dá)才有大度，才有嚴(yán)于律己，寬以待人，多控制自己情緒，不要過(guò)于計(jì)較得失，給他人和自己成長(zhǎng)空間，多學(xué)習(xí)他人長(zhǎng)處，讓自己想得開(kāi)，看得開(kāi)，拿的起，放得下，自然煩惱也就少了。

看不慣別人的心理每個(gè)人都有，只是程度不同。

從心理角度來(lái)說(shuō)，這是一種常態(tài)，并不一定代表有什么心理問(wèn)題。

任何的事情我們都要具體問(wèn)題具體分析。每個(gè)事情也都具有兩面性，我們要相對(duì)來(lái)說(shuō)！每個(gè)人都有獨(dú)立的人生觀，世界觀，價(jià)值觀。也就是，對(duì)于同一事物我們都有不同的看法，更有自己的評(píng)判標(biāo)準(zhǔn)。也就產(chǎn)生了，我們對(duì)別人有看不慣的行為模式。所謂無(wú)人背后不說(shuō)人，無(wú)人背后不被人說(shuō)。

作為一個(gè)有道德，有理智的人來(lái)說(shuō)。我們可以客觀的評(píng)判別人，我們絕對(duì)不能搬弄是非，從自私的角度對(duì)他人進(jìn)行語(yǔ)言的抨擊或行為上的打擊。我們可以從心理上看不慣別人，對(duì)于任何事情都有一個(gè)相對(duì)來(lái)說(shuō)的評(píng)判標(biāo)準(zhǔn)，我們可以存同求異。

所謂蘿卜咸菜各有所好，每個(gè)人都有每個(gè)人生存的價(jià)值觀也有選擇生活方式以及處事原則的方式方法的權(quán)利。當(dāng)別人的價(jià)值觀和選擇與自我的價(jià)值觀產(chǎn)生沖突的時(shí)候，在沒(méi)有傷害別人 情感 心理以及利益的前提下我們可以把自我的評(píng)判和闡述。別人是否接受我們的意見(jiàn)是他們的權(quán)利。我們唯一可以做的，就是從內(nèi)心出發(fā)，把握好處事原則，把自己可以做到的事情，盡量做好。

在相同的事情上，由于各自的立場(chǎng)以及環(huán)境和分類的不同，可能會(huì)產(chǎn)生歧義雖然彼此都是從內(nèi)心出發(fā)，為對(duì)方付出自己最好的選擇。這里我想通過(guò)一個(gè)小小的故事來(lái)論證舉例：羊和狗是好朋友，彼此的友誼十分深厚，他們?yōu)榱吮舜硕紩?huì)用心去招待對(duì)方。一天羊?yàn)榱烁屑び羞@么一個(gè)好朋友特意在自己家里面放了很多鮮嫩多汁的青草來(lái)招待狗這個(gè)好朋友，狗很高興來(lái)到羊的家里做客，但是面對(duì)滿桌的青草卻無(wú)從下嘴，只是儀式性的咬了兩口。羊看到這種景象以為自己準(zhǔn)備的食物不合狗的胃口，而感到自責(zé)！幾天之后，狗認(rèn)為自己也應(yīng)該做一頓豐盛的食物來(lái)招待養(yǎng)這個(gè)好朋友。狗準(zhǔn)備了一天，把自己珍藏的最好吃的骨頭肉一盆一盆的準(zhǔn)備好。結(jié)果大家也可以猜得出來(lái)，羊也是象征性的，舔了舔狗準(zhǔn)備的食物。都是為了彼此之間的友誼而熱情的款待對(duì)方，但其結(jié)果似乎又不像我們想象的那么溫情。

任何事情的存在以及處事原則，我們都要根據(jù)實(shí)際出發(fā)，考慮到對(duì)方以及自己所處 社會(huì) 背景環(huán)境各方面的因素，綜合起來(lái)判斷最終選擇最優(yōu)化的方式方法達(dá)到彼此之間的共贏。

在 社會(huì) 相處中，無(wú)論我們有多么看不慣別人我們都要克制自己的行為準(zhǔn)則，不要以自己的處事方法來(lái)強(qiáng)制性要求別人。畢竟他不是你，你也不是他，彼此之間沒(méi)有義務(wù)按照彼此的行為模式去處事。不斷的調(diào)整自我的心態(tài)，平和的去對(duì)待所發(fā)生的事情，心理上要接受世界的大不同，以及每個(gè)人的人生觀價(jià)值觀世界觀的不同，這樣我們才能在不斷的辯證和改變中發(fā)展和前行！

如果偶爾看不慣別人，那很正常，人常常連自己都看不慣。

要是總看不慣別人，就有些嚴(yán)重。要想解決也不是難事，把別人都當(dāng)成神經(jīng)有問(wèn)題就行了。

你看真正的精神病患者，會(huì)把誰(shuí)都看成有神經(jīng)病。你會(huì)跟神經(jīng)病之人斤斤計(jì)較嗎？

看不慣別人其實(shí)很正常，每個(gè)人在特定的環(huán)境里都會(huì)有過(guò)這樣的行為發(fā)送，你大可不必過(guò)于懊惱。但如果這樣的現(xiàn)象不是偶發(fā)，那就要注意了，我們先不去討論對(duì)方在哪些方面讓你看不習(xí)慣，而先靜下心來(lái)想想自己是否也有某些方面是別人不喜歡的？其實(shí)每個(gè)人都有優(yōu)缺點(diǎn)，我們看不習(xí)慣對(duì)方一般是因?yàn)閷?duì)方剛好某一方面跟自己是相反的，當(dāng)我們看不慣他的時(shí)候，恰恰也是對(duì)方看不慣我們的時(shí)候，我們應(yīng)該多去發(fā)現(xiàn)對(duì)方好的一面，去欣賞他的優(yōu)點(diǎn)，這樣對(duì)方也會(huì)用善意對(duì)待咱們了，否則只會(huì)樹(shù)敵無(wú)數(shù)，不利于自己的人際交往。

有一句話是這么說(shuō)的: 看對(duì)方不順眼是自身修養(yǎng)不夠。這句話雖然聽(tīng)起來(lái)別扭，其實(shí)頗有哲理，希望提問(wèn)者大肚能容天下事哈！

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