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      原創(chuàng)如何內(nèi)部轉(zhuǎn)崗
      
        
      
            職場(chǎng)蛙
            2023-09-17 08:02:30
        
      

        
      
           
      關(guān)于內(nèi)部轉(zhuǎn)崗的提問(wèn)，也非常多
      ，今天講下基本流程和方法
      。
      1，為什么要轉(zhuǎn)
      ？
      這在剛畢業(yè)時(shí)最容易發(fā)生
      。我自己在2003年做采購(gòu)時(shí)，就要求轉(zhuǎn)崗
      ，因?yàn)槲矣X(jué)得“這采購(gòu)都女孩子做的工作
      ，我要往我的機(jī)械電子工程專業(yè)上靠一靠”。大家別笑
      ，這是原話
      ，我還記得
      。
      這句話一說(shuō)，顯然我的領(lǐng)導(dǎo)是不同意的
      ，沒(méi)有說(shuō)服力
      。這期間就這么拖著，我繼續(xù)外面面試
      ，同時(shí)堅(jiān)持要轉(zhuǎn)到筆記本電子修護(hù)部門(mén)去
      ，或者轉(zhuǎn)到研發(fā)部門(mén)去。
      為何呢
      ？因?yàn)槲椰F(xiàn)在采購(gòu)部月薪1700
      ，電子修護(hù)部雖然工作時(shí)間長(zhǎng)一點(diǎn)，但月薪可是接近3000
      ，研發(fā)部門(mén)不加班月薪2200左右
      ，我有同學(xué)在里面。所以
      ，我轉(zhuǎn)部門(mén)最主要是沖著轉(zhuǎn)崗工資高
      。喜歡自己的專業(yè)、不愿意做女孩做的工作
      ，這些是次要原因
      。
      后來(lái)我們領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)同意了！
      轉(zhuǎn)成功之后
      ，拖了半年
      ，人事部才給我改成了3000塊的工資，一直維持我采購(gòu)部的低薪讓我在高薪的修護(hù)部門(mén)干了接近半年
      。你說(shuō)人事是有多壞
      ，又不是拿的她家里的工資，交涉半年
      ，我的工資才真正實(shí)現(xiàn)了“轉(zhuǎn)部門(mén)”
      。
      但是，大家注意
      ，在絕大多數(shù)單位和公司
      ，內(nèi)部轉(zhuǎn)崗是不加薪的，你別愕然
      ，這是規(guī)律
      。
      不加薪的情況下為何還要轉(zhuǎn)崗呢？一般就是為了混個(gè)經(jīng)驗(yàn)
      ，比如我做采購(gòu)的
      ，就一直有各種工程師轉(zhuǎn)到我們采購(gòu)部來(lái)，試圖轉(zhuǎn)過(guò)來(lái)的更多
      。我就告訴你
        ，最多的是SQE
        ，其次QE。
      其他情況
        ，還不如不轉(zhuǎn)
        ，外部直接跳槽即可，還能加薪
        、運(yùn)用倒逼法
        。
      2，收集公司招聘信息
      一旦你想內(nèi)部轉(zhuǎn)崗
      ，則你要收集公司目前對(duì)內(nèi)
      、對(duì)外的所有招聘信息，挨個(gè)研究
      。
      平時(shí)看下這個(gè)職位的具體工作要求和內(nèi)容、在哪個(gè)部門(mén)
      、哪個(gè)辦公室上班
      、部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)是誰(shuí)、你有沒(méi)有老鄉(xiāng)熟人在里面
      、負(fù)責(zé)該職位的HRBP是誰(shuí)......
      多多準(zhǔn)備
      ，這個(gè)過(guò)程中你能發(fā)現(xiàn)自己是否值得轉(zhuǎn)過(guò)去。
      3
      ，跟招聘部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)溝通
      接下來(lái)是跟你要轉(zhuǎn)去的那個(gè)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)溝通
      ，可以通過(guò)熟人或者他手底下的你的師兄學(xué)姐來(lái)引薦，或者你工作中就時(shí)常跟這位領(lǐng)導(dǎo)打交道
      。
      這類似面試
      ，這是最重要的一步，盡管如此
      ，很多人學(xué)生思維過(guò)重
      ，他們以為自己目前的領(lǐng)導(dǎo)是能否轉(zhuǎn)崗的關(guān)鍵。
      你想移情別戀
      ，關(guān)鍵是你有沒(méi)有新的高富帥/白富美對(duì)象
      ，而不是擔(dān)心如何跟上一個(gè)提出分手。
      4
      ，跟HR溝通
      對(duì)方部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)答應(yīng)之后
      ，可能他會(huì)直接考察你幾句，類似簡(jiǎn)單面試
      。如果熟悉
      ，直接就答應(yīng)內(nèi)部錄取你了。他會(huì)通知人事
        ，內(nèi)部招聘你
        。
      HR接到這個(gè)消息后
        ，也可能先在HR的協(xié)調(diào)下，安排一個(gè)相對(duì)正式的內(nèi)部面試
        ，尤其在你不熟悉人家部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)的情況下
        。
      所以，在你不好意思聯(lián)系
        ，甚至完全不認(rèn)識(shí)要轉(zhuǎn)往部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)這種情況下
        ，你就需要先通過(guò)發(fā)布招聘信息的這位人事，來(lái)從中穿線搭橋
        、安排面試以及后續(xù)轉(zhuǎn)崗事宜了
        。
      請(qǐng)人事吃飯、下午茶
        、發(fā)紅包
        、吃完飯，攻克這位HR......最厲害的
        ，有人假裝跟這位美女HR談戀愛(ài)
        ，等自己轉(zhuǎn)過(guò)去之后，再分手
        。
      5
        ，跟目前部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)溝通
      對(duì)方領(lǐng)導(dǎo)、人事
        、你
        ，三差一，就差你的領(lǐng)導(dǎo)了
        。
      這時(shí)你得去找領(lǐng)導(dǎo)談下
        ，說(shuō)下自己想轉(zhuǎn)部門(mén)，因?yàn)槟衬吃?div   id="jpandex"   class="focus-wrap mb20 cf">，但最終“我還是您的手下
      ，過(guò)去也是幫你服務(wù)，我先去看一看
      ，以后工作中大力配合我們現(xiàn)在部門(mén)的工作
      ，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)你我也是特別的支持，感謝你的知遇之恩
      ，您是我的第一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)
      ，永遠(yuǎn)是......      ”
      肉麻的話，得多說(shuō)點(diǎn)
      ，否則怎么可能放你走呢
      ？領(lǐng)導(dǎo)又不是你的親姐姐親哥哥。
      你的離開(kāi)，即使是在本公司去了其他部門(mén)
      ，對(duì)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)也有一個(gè)重新招人
      、找人的5-9個(gè)月痛苦期，昨天《招聘過(guò)程中挑選候選者時(shí)
      ，為何本地人優(yōu)先
      ？》中講過(guò)了。
      此時(shí)
      ，領(lǐng)導(dǎo)一開(kāi)始50%是不同意的
      。但你已經(jīng)提前布局了，等TA一了解了具體情況
      ，在溝通了對(duì)方部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)
      、人事之后，會(huì)大幅改變態(tài)度
      。
      大家注意下
      ，自己的手下轉(zhuǎn)到別的部門(mén)，這也是一種“聯(lián)姻”
        ，是跟其他部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)之間增強(qiáng)關(guān)系的一種手段
        。好處大于損失。
      但是
        ，無(wú)論如何，10個(gè)領(lǐng)導(dǎo)中死活都會(huì)有2位不食人間煙火的領(lǐng)導(dǎo)
        ，就是不同意你轉(zhuǎn)到其他部門(mén)去
        ，哪怕你先辭職再進(jìn)來(lái)。那你就跟人事商量下
        ，你先辦理離職再當(dāng)天辦理入職手續(xù)吧
        ！
      領(lǐng)導(dǎo)如果答應(yīng)了你的轉(zhuǎn)崗，人事會(huì)開(kāi)一個(gè)四方會(huì)簽的單子
        ，在系統(tǒng)內(nèi)將你的組織關(guān)系轉(zhuǎn)到新部門(mén)去
        ，這就實(shí)現(xiàn)了轉(zhuǎn)崗，勞動(dòng)合同是不需要重簽的
      。
      6
      ，試用期如何轉(zhuǎn)崗？
      試用期被辭退
      ，趕緊想辦法轉(zhuǎn)崗
      。
      此時(shí)不要告訴對(duì)方部門(mén)你被辭退，你就說(shuō)自己對(duì)咱某某工作特別感興趣
      ，當(dāng)初就想進(jìn)來(lái)
      ，之前投簡(jiǎn)歷但人事當(dāng)初沒(méi)看到，等等
      。
      你要在領(lǐng)導(dǎo)提出讓你自己去人事處辦理離職手續(xù)后
      ，一周內(nèi)聯(lián)系所有目前公司在招職位的部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)
      ，請(qǐng)求所有人事幫你安排和推薦內(nèi)部甚至外部工作，賣(mài)苦還是應(yīng)該的
      ，別好面子
      。
      這里好面子的人，在試用期內(nèi)是無(wú)法轉(zhuǎn)崗的
      。而且速度一定要快
      ，也是內(nèi)部“海”投
      、“?div   id="4qifd00"   class="flower right">
      ！鞭D(zhuǎn)，速度一慢
      ，你的部門(mén)經(jīng)理就會(huì)找到HR并達(dá)成統(tǒng)一戰(zhàn)線
      ，說(shuō)你是能力不行要在試用期內(nèi)被辭退的，考核成績(jī)?yōu)镈
      、E甚至F
      ，等等。
      以上大致是內(nèi)部轉(zhuǎn)崗的流程
      ，但絕不是你內(nèi)部什么OA系統(tǒng)里申請(qǐng)轉(zhuǎn)崗
      ，就能轉(zhuǎn)崗的。還是需要溝通的
      ，人是最重要的
      ，不是你系統(tǒng)里申請(qǐng)自己做人家別的部門(mén)的高級(jí)經(jīng)理，你就能轉(zhuǎn)崗做高級(jí)經(jīng)理的
      ，這天下哪有這種系統(tǒng)提交個(gè)申請(qǐng)就成功的
      。
      本篇結(jié)束，祝大家都不再糾結(jié)轉(zhuǎn)崗
      ！
      有百度搜不到答案的問(wèn)題
      ，可以向我提問(wèn)。
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      助戈恩潛逃的美國(guó)男子在日本受審
      ，當(dāng)庭表示后悔
      
                        
      6月29日，據(jù)路透社報(bào)道
      ，美國(guó)男子邁克爾·泰勒在東京一法庭上表示后悔幫助日產(chǎn)集團(tuán)前董事長(zhǎng)戈恩逃離日本
 
                
            
      
                
      
                    
                        
      游覽青年點(diǎn)：知青下鄉(xiāng)
      ，歷史留下了誰(shuí)的記憶
      
                        
      去遼西助農(nóng)賣(mài)大棗
      ，住在鄉(xiāng)下的村子里，清晨出來(lái)閑逛
      ，沿著一條小河往下走
      ，景色不錯(cuò)，初升的太陽(yáng)照著河水
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      ，也照著一座院落。我走進(jìn)的院落竟然是一處“青年點(diǎn)”
      ，還有一個(gè)小展覽館
 
                
            
      
                
      
                    
                        
      同意3個(gè)條件就退兵 崇禎當(dāng)初為啥寧死不應(yīng)
      ，原來(lái)朱元璋早有警告
      
                        
      明朝最后一任皇帝朱由檢繼承大統(tǒng)那年是17歲，正是心中有番大作為的好年紀(jì)
      ，想必他胸中也有廣闊的天地
      ，希望能靠自己的能力，讓已有衰勢(shì)的大明重現(xiàn)當(dāng)年盛況
      ，他知道這條路難走
      ，大概沒(méi)想到這條路如此難走，甚至到了絕路
                
                ，原來(lái)朱元璋早有警告.png" alt="同意3個(gè)條件就退兵 崇禎當(dāng)初為啥寧死不應(yīng)，原來(lái)朱元璋早有警告" onerror="nofind(this)" >
                 
            
      
 
                
            
      
                
      
                    
                        
      我國(guó)最尷尬的3個(gè)姓
      ，第1個(gè)僅有17人
      ，第3個(gè)起名字難叫出口
      
                        
      眾所周知，百家姓是中國(guó)孩童的啟蒙讀物
      ，對(duì)于教育有著卓越的貢獻(xiàn)
      。百姓一詞既是表明中國(guó)姓氏之多，也是對(duì)于天下蕓蕓眾生的統(tǒng)稱
      。時(shí)至今日
      ，中國(guó)的姓氏何止百姓之多，實(shí)際上已逾5000之?dāng)?shù)
      。不僅如此
                
                  ，第1個(gè)僅有17人，第3個(gè)起名字難叫出口.png" alt="我國(guó)最尷尬的3個(gè)姓
        ，第1個(gè)僅有17人
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      陳勝吳廣最先反秦，但為何會(huì)迅速敗亡了 原因很簡(jiǎn)單
      
                        
      不只是陳勝吳廣
        ，歷朝歷代凡是最先造反的沒(méi)有一個(gè)取得天下的
        。秦末陳勝吳廣起義浩浩蕩蕩，但最后得到天下的卻是名不見(jiàn)經(jīng)傳的劉邦
        ，最先起義的陳勝吳廣二人早已成為冢中枯骨
        。往后隋朝末年，王薄
        、楊玄感等最先起義
                
                ，但為何會(huì)迅速敗亡了原因很簡(jiǎn)單.png" alt="陳勝吳廣最先反秦，但為何會(huì)迅速敗亡了 原因很簡(jiǎn)單" onerror="nofind(this)" >
                 
            
      
 
                
            
      
                
      
                    
                        
      為何魏忠賢剛被殺
      ，明王朝就垮了 因?yàn)槲褐屹t不把手伸向此種人
      
                        
      縱觀明末和清末的情景，在清末
      ，維新派與守舊派相爭(zhēng)
      ，先進(jìn)科技的引進(jìn)逐漸成了必然，但皇權(quán)依然是至高無(wú)上
      ，而清末的道光
      、咸豐
      、慈禧面前來(lái)勢(shì)洶洶的列強(qiáng)，不平等條約簽了一個(gè)又一個(gè)
                
                ，明王朝就垮了因?yàn)槲褐屹t不把手伸向此種人.png" alt="為何魏忠賢剛被殺
      ，明王朝就垮了 因?yàn)槲褐屹t不把手伸向此種人" onerror="nofind(this)" >