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識破職場陷阱有八戒(圖)

祝由網(wǎng) 2024-03-10 22:07:26

 

勞動部門提醒:街邊小廣告大數(shù)都是騙錢的,張貼這些招聘廣告的公司大都沒有營業(yè)執(zhí)照

,求職者要小心上當(dāng)。

一年之計在于春

。春節(jié)過后是求職招聘的高峰時期,同時也是各種以招聘員工為名實(shí)施詐騙的違法犯罪活動的多發(fā)期,求職心切的廣大求職者應(yīng)警惕“招聘陷阱”
,在新的一年有個好的開始

本版撰文:記者李瓊

投訴熱線:12315(工商部門) 12333(勞動保障部門)

  陷阱一:“街邊小廣告”騙錢

在街邊的電線桿、電話亭上

,經(jīng)常貼有一些不法分子用不干膠紙片印刷的招聘廣告
,由于薪金優(yōu)厚且要求不高,往往令農(nóng)民工心動

實(shí)際上

,街邊小廣告大都是騙錢的,張貼這些招聘廣告的公司大都沒有營業(yè)執(zhí)照
,每到節(jié)后的用工高潮到來時
,黑職介人員就會滿街轉(zhuǎn)悠,看到商場
、酒店
、鋪面門口有招聘廣告的,就趕緊抄下來
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;貋砗螅约诱?div id="4qifd00" class="flower right">
,就成了自己的“客戶資源”
,然后他們用抄來的招聘信息引誘求職者上當(dāng)。收完錢后
,就關(guān)門走人

陷阱二:“生死合同”不能簽

現(xiàn)在,勞動者的權(quán)益越來越受到重視和保護(hù)

,新實(shí)施的《中華人民共和國勞動合同法》明確了勞動合同中所應(yīng)具備的條款

從事建筑等行業(yè)的農(nóng)民工在簽訂勞動合同時,一定要認(rèn)真閱讀合同內(nèi)容

,發(fā)現(xiàn)有“工人在生產(chǎn)過程中注意安全,出現(xiàn)安全事故廠方不負(fù)任何責(zé)任”等條款的“生死合同”
,千萬不要簽

陷阱三:慎對“老鄉(xiāng)介紹”

當(dāng)前,一些騙子往往以老鄉(xiāng)給老鄉(xiāng)介紹工作為由

,采取私刻公章
、偽造招工手續(xù)等手段專門坑害老鄉(xiāng)及熟人。

因此

,遇到老鄉(xiāng)介紹工作
,一定要先打電話到招聘單位,核實(shí)其是否委托此人來招工。再通過當(dāng)?shù)貏趧雍蜕鐣U喜块T查明用人單位是否在招工
,待一切證實(shí)后再決定是否應(yīng)聘

陷阱四:謹(jǐn)防“下套合同”

現(xiàn)在的招聘市場上存在一些非法職業(yè)介紹,他們串通皮包公司與求職者簽訂合同

,要求求職者完成不可能完成的任務(wù)
,然后以各種理由予以辭退,因?yàn)椴簧俾毥槌兄Z所謂的“交一次費(fèi)半年內(nèi)有效”
,意思是只要在半年內(nèi)為求職者介紹了工作
,求職者就沒有理由投訴,但是想退錢
,絕對不答應(yīng)
。遇到這種故意“踢皮球”的黑心中介,不少求職者最后無可奈何地選擇離開
,正中黑心職介的下懷

求職者在交中介費(fèi)時,要與中介簽訂書面合同

,約定介紹成功的具體時間
,應(yīng)聘時應(yīng)問清楚用工單位的具體情況,看其有無資質(zhì)和規(guī)模
,不可輕易就交中介費(fèi)
,發(fā)現(xiàn)對方有故意“踢皮球”的情況,要及時向工商12315投訴或勞動部門投訴維權(quán)

陷阱五:盜取個人信息

節(jié)后求職群體中也有部分是應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生

,缺乏處世經(jīng)驗(yàn)。

不法分子會以各種方式騙取畢業(yè)生的家庭電話

,打電話聯(lián)系其家長
,謊稱該求職者在某地發(fā)生意外急需用錢,要求其家人將款項(xiàng)匯到某賬號上

勞動社會保障部門提醒:身份證號碼

、住宅電話、家庭成員等信息不要輕易透露給他人
,而用人單位扣押身份證等做法也是違法的

如果發(fā)現(xiàn)個人信息被盜取,要及時報案

  陷阱六:去偏遠(yuǎn)地方面試

不法分子以公司招聘的名義通知求職者前往公司面試

,再以公司地處偏僻為由,主動派車(多為摩托車)接送
,在偏僻處假借要與工作人員聯(lián)系為由
,搶奪求職者手機(jī)與財物
。求職者最好先核實(shí)是否有該公司招聘,再應(yīng)聘為好

陷阱七:招聘前先體檢

不法分子與不法醫(yī)院

、醫(yī)療所勾結(jié)串通,以招聘先需要體檢為由
,告訴求職者已被錄取

要求職者到指定醫(yī)院體檢,再讓求職者交納數(shù)十元

、數(shù)百元不等的體檢費(fèi)用后
,或讓求職者等待錄用通知或說求職者身體不合格,最后不予錄取
,給求職者帶來經(jīng)濟(jì)損失

陷阱八:崗位名稱有貓膩

“急招助理、內(nèi)勤

、辦事人員……”不少招聘啟事上都會這樣寫
。乍看之下,招聘崗位應(yīng)該是文職或助理類
,不會有人聯(lián)想到銷售員
、業(yè)務(wù)員。于是
,不少應(yīng)聘者就興沖沖地前去面試了

直到上班當(dāng)天,突然發(fā)現(xiàn):原來這工作沒有底薪

,沒有福利
,徹頭徹尾就是一個銷售員的工作,只好大呼上當(dāng)
!有的企業(yè)就是玩著文字游戲
,把崗位名稱稍稍“加工”一下,就把銷售員“變”成了“市場助理”
,就輕松釣來大魚小魚一籮筐

  八招教你防范求職陷阱

若非必要最好不留家庭電話

填寫個人簡歷時,請不要在規(guī)定的表單以外的地方填寫你的聯(lián)系方式

,這樣會使所有人都看到你的聯(lián)系方式
,從而導(dǎo)致不安全的情況發(fā)生;強(qiáng)烈建議求職者只留本人聯(lián)系電話并保持暢通
,勿長時間關(guān)機(jī),若非必要最好不留家庭電話

在接到企業(yè)面試通知時請?zhí)貏e注意

在收到招聘單位的面試邀請電話時

,務(wù)必核實(shí)該企業(yè)的資料
;對方如果用移動電話與你聯(lián)系時,必須索取對方的固定電話
,面試前盡量通過對方的固定電話預(yù)約面試時間和了解企業(yè)信息

請認(rèn)真確認(rèn)面試地點(diǎn),正規(guī)單位招聘一般會將招聘地點(diǎn)設(shè)在單位的辦公室

、會議室
,一些以租用房間作為應(yīng)聘地點(diǎn)的單位,要警惕
;千萬別輕信招聘者在指定的街道或酒店接待
,應(yīng)該自己主動找到招聘單位所在辦公地址或辦事處。

絕大多數(shù)招聘單位不會主動派車去接應(yīng)聘者

,應(yīng)聘時勿與陌生人到偏僻地方
,勿將手機(jī)等財物借給陌生人。

體檢不能指定

如遇到單位要求必須體檢才能上崗的

,請求職者注意:單位不應(yīng)當(dāng)指定醫(yī)院
,而此類醫(yī)院也不應(yīng)該是私立醫(yī)院或者診所。

拒交各種名義的費(fèi)用

任何招聘單位

,以任何名義向求職者收取抵押金
、服裝費(fèi)、產(chǎn)品押金
、風(fēng)險金
、報名費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)等行為
,都屬非法行為
。招聘單位培訓(xùn)本單位的職工,也不準(zhǔn)收取培訓(xùn)費(fèi)
。求職者遇到此類情況
,要堅(jiān)持拒交,并向招聘單位所在地區(qū)舉報
,以確保自己的合法權(quán)益不受侵害

不輕信許諾到外地上崗

對外地企業(yè)或某某外地分公司、分廠

、辦事處的高薪招聘
,不論其待遇多么好,求職者千萬要保持清醒的頭腦和高度的警惕
,不要輕信他的口頭許諾
,否則會吃大虧,被騙工騙錢甚至被人販子騙賣
,悔之晚矣

掌握勞動法規(guī)和相關(guān)政策

求職者在求職前或求職過程中

,應(yīng)主動學(xué)習(xí)一些勞動法規(guī)和相關(guān)政策,提高自己的求職素質(zhì)和獨(dú)立思考的能力

多種途徑了解公司背景

在求職者正式進(jìn)入單位之前

,想方設(shè)法加強(qiáng)對企業(yè)的了解以免誤入騙子設(shè)下的陷阱。比如:注意招聘單位的營業(yè)執(zhí)照等相關(guān)證件

發(fā)覺被騙

,及時報案

求職者一旦發(fā)覺上當(dāng)受騙,要及時向招聘單位所在地的人事局

、勞動局監(jiān)察大隊(duì)或公安局派出所報案
,尋求法律保護(hù)。但由于勞務(wù)詐騙往往涉及公安
、工商
、勞動、人事等部門
,求職者應(yīng)該根據(jù)情況選擇最有效的投訴部門
,若被投訴對象為合法機(jī)構(gòu),求職者可以找勞動部門
;若求職受騙情況特別嚴(yán)重
、詐騙金額大,可以到公安部門進(jìn)行報案

  簽訂勞動合同要“三看”

與用人企業(yè)簽合同時

,求職者要“三看”:一看企業(yè)是否經(jīng)過工商部門登記以及企業(yè)注冊的有效期限,否則所簽合同無效
;二看合同字句是否準(zhǔn)確
、清楚、完整
,不能用縮寫
、替代或含糊的文字表達(dá);三看勞動合同是否有一些必備內(nèi)容
,包括勞動合同期限
、工作內(nèi)容、勞動保護(hù)和勞動條件
、勞動報酬
、社會保險和福利、勞動紀(jì)律
、勞動合同終止的條件
、違反勞動合同的責(zé)任等。必須簽書面合同
,試用期內(nèi)也要簽合同

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