心理咨詢個案報告怎么寫,做心理咨詢個案需要注意什么

一、心理咨詢個案個人成長分析部分

“個人成長分析報告”部分

目的是看個人的成長中人格的形成、人生觀、世界觀、對宗教的看法、職業(yè)行為分析、對心理咨詢職業(yè)的看法、是否符合成為心理咨詢師的基本條件、對自己未來從事心理咨詢工作的信心及準備等。

因此，分析報告中的事、人、經歷都必須圍繞著它們進行有價值的陳述和分析。

成長分析報告的主線

1、通過個人的成長分析，判斷在人格發(fā)展上是否正常，人格是否完善。(人格不完善的、曲扭、變態(tài)的等特征是不適l合做心理咨詢師的)

2、是否已經基本具備心理咨詢師的條件。

(包括自己的人生觀、基本特征、優(yōu)點、職業(yè)條件、心理素質等方面)

“成長分析”內容：

1、幼年、童年、少年、青年及現(xiàn)在的成長經歷。

2、在各階段所發(fā)生的令你深有感觸的事件、人物等。

3、你對這些事件、人物的分析，特別是對你內心世界的影響。

4、自己的人生觀、人格特征、優(yōu)缺點，他人評價等。

二、心理咨詢個案報告?zhèn)€案部分

“職業(yè)行為分析部分”

1、什么時候、什么原因對心理咨詢有興趣并開始關注及參加學習的。

2、在進行心理咨詢的過程中出現(xiàn)的反移情、咨詢者傾向等。

3、具備哪些職業(yè)條件?如何加強自己的能力、克服哪些弱點?準備將如何努力等。

【“個案報告”部分】

屬于綜合能力的考核。包括一般資料的整理、對可能的癥狀的診斷、對個案采用的咨詢和治療方法的選擇、咨詢效果的評估等。從而判斷你作為咨詢工是否具備了真實能力。

因此，“個案報告”中的人、事、處理方法必須是真實的，合乎咨詢操守、合乎你的個人能力、合乎咨詢邏輯的。

內容包括：

1、求助者的一般資料

2、個人成長史(要簡單，完整)

3、主訴與個人陳訴

4、觀察和他人反映(搜集資料)

5、心理測量(說明使用的原因)

6、評估與診斷(評估、診斷依據、鑒別診斷)

7、病因分析(生物學原因、社會原因、心理原因)

8、咨詢目標與咨詢方案(方案、方法和原理、雙方的責任、權利和義務、咨詢時間和收費)

9、咨詢過程(咨詢階段的劃分、具體的咨詢過程)

10、咨詢效果的評估:

11、小結。

三、心理咨詢個案的寫作基本要素

寫作的基本要素

1、主題(標題)

2、摘要

3、題材(用以說明主題的素材，包括事例、自己的診斷、處理方法等)

4、論據(引用的觀點、自己的觀點、處理后的有效效果等)

5、結論(你對主題的再確定、對某種觀點的明確態(tài)度等)

主題(標題)是什么?

1、文章將要講述的內容的縮影

如“一例焦慮情緒咨詢案例報告”、“一例就業(yè)焦慮情緒心理咨詢案例報告”、“助人自助，助人助己”、“在自我分析中成長”等。

2、人們可以通過標題知道這篇文章的大致內容。

3、因此，文章的主題必須明朗易解。

如何選題?

1、個案報告的選題是寫作的第一難題

(1)選自己熟悉的、與自己職業(yè)有關的、容易描述的

(2)有充分論據(或事實)給予說明的。

2、選題一定要有足夠的材料

(1)一般資料、自己的診斷

(2)有效的咨詢治療方法

(3)可信的咨詢過程和效果

如何描述事例?

1、必須與主題吻合。

2、必須前后呼應，合乎邏輯性。

3、事例的描述要有可信度。

例：我對宗教沒有興趣，但我很欣賞觀音菩薩，她能令那么多人朝拜。

4、事例描述要用書面語言和專業(yè)用語，避免口語和自造詞匯。

5、簡練、清晰，避免畫蛇添足。

四、心理咨詢個案分析報告中容易出現(xiàn)的錯誤

1、咨詢目標

a、分為近期目標(或短期目標)、遠期目標(或長期目標)

b、目標的制定一定是雙方協(xié)商制定的，而且是現(xiàn)實、可行、可操作的。

c、近期目標的制定，一定要符合求助者目前急需解決的問題，不要跑題，也不要過于抽象，難于實現(xiàn)。

易出的錯誤

例：“改變求助者的錯誤認知”。

問題1：如果他的錯誤認知與其固執(zhí)的個性有關是否可以通過幾次咨詢得到改變?

問題2：“改變求助者的錯誤認知”是大范圍的，而心理咨詢要解決的問題應該具體的，強調改變什么方面的錯誤認知。

例：“幫助求助者解決離婚的問題”

問題：這不是求助者需要你解決的問題。

2、鑒別診斷

(1)與精神病相鑒別

(2)與嚴重心理問題相鑒別

(3)與焦慮性神經癥相鑒別:

(或與抑郁性神經癥相鑒別)

(4)與其他神經癥相鑒別

個案資料所反映出的情況接近哪一種，就一定要具體鑒別。

3、診斷依據

采用了什么標準診斷。

如：根據病與非病的原則

根據許又新教授的神經癥評分標準

必要的心理測量

4、咨詢方法

(1)運用療法，必須是依據某種具體的療法，如貝克的認知療法、艾利斯的合理情緒療法等。

(2)要注意按照咨詢方式或療法的基本程序進行。

(3)咨詢方式或療法之間的比較要有清晰的認識。(答辯時容易出題)

(4)建議采用“行為”“合理情緒”療法。

心理咨詢案例的過程

心理咨詢案例的過程基本為傾聽、找出問題關鍵點、溝通解決問題。

傾聽是心理咨詢的第一步，是建立良好咨詢關系的基本要求。傾聽既可以表達對求助者的尊重，同時也能使對方在寬松和信任的情況下訴說自己的煩惱。傾聽時，咨詢師要能認真、有興趣、設身處地去聽，并適當?shù)谋硎纠斫?，不要有偏見，不做價值評價。

想要獲得好的心理咨詢，選擇泊恩心理這種知名機構是很重要的，泊恩心理將前沿的循證醫(yī)學知識在精神心理治療中付諸實踐，制定優(yōu)于行業(yè)的醫(yī)療標準，一切從患者出發(fā)，嚴格遵循國際精神障礙(DSM-5、ICD10)診斷標準。提供細致極簡的就醫(yī)流程，多渠道的預約就診服務，減少患者等待時間。擁有私密以及人性化的就診環(huán)境，耐心聆聽患者需求，全過程跟蹤服務，讓就醫(yī)過程更精準、更便捷、更愉悅。

心理咨詢工作守則

心理咨詢工作守則

心理咨詢是一項技術性很強的專業(yè)工作，維護當事人的利益，保護心理咨詢工作者的合法權益，下面是心理咨詢工作守則，僅供參考。

心理咨詢工作守則

1、熱愛心理咨詢事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。

2、尊重、關心和理解來訪者，與來訪者相互溝通，建立平等、信賴的工作關系。

3、忠于科學，實事求是，堅持真理，以當事人為中心，提供最佳心理咨詢服務。堅持整體性、發(fā)展性、堅持性、靈活性等原則，保證咨詢工作準確有效。

4、明確自己工作性質，在自己的職責 內開展工作。心理咨詢人員只能接受其專業(yè)能力范圍內來訪個案，如果發(fā)現(xiàn)無法幫助來訪者，應作好適當?shù)霓D詢建議。

5、不得應用心理咨詢技術進行非專業(yè)性的活動和其它不正當目的的活動。不得與當事人發(fā)生任何有經濟利益的'關系。充分尊重和保護當事人的隱私，維護當事人的利益。未經來訪者許可不泄露來訪者秘密的信息。

6、做到按時上崗，使心理咨詢工作制度化，規(guī)范化。

7、在咨詢(輔導)活動中，應注意咨詢關系有助于來訪者心理成長，應盡量避免來訪者對咨詢(輔導)員的過分依賴。

8、在進行正規(guī)心理測試前，必須向來訪者說明測試的內容和目的，并在測試結束后作出慎重的專業(yè)解釋。

9、每次咨詢(輔導)結束后，必須認真填寫《心理咨詢檔案》，未經許可，不得將記錄帶出咨詢室。

心理咨詢室工作守則

1、心理咨詢人員應熱愛本職工作，不斷致力于專業(yè)實務、教學、服務與研究，以提高自己的專業(yè)素養(yǎng);遵守國家各項法規(guī)，嚴守職業(yè)道德規(guī)范。

2、尊重對方權益。心理咨詢員在進入咨詢關系之前，如有必要，應向當事人說明自己的專業(yè)資格，以及咨詢目的、技巧、程度上的規(guī)則及可能影響咨詢關系的限制。

3、建立合作關系。心理咨詢員應與當事人建立良好的關系，并尊重當事人的意見，不得為滿足個人的某種需要而犧牲當事人的利益。

4、心理咨詢人員必須在與來訪者相互尊重的基礎上開展工作，接納來訪者的各種認識和情感困擾，理解來訪者的需求，幫助來訪者解決問題;尊重來訪者自愿接受或終止服務的權利。

5、履行保密原則。心理咨詢員不得泄露當事人秘密的信息;在團體咨詢前，對團體成員的自我暴露，必須事先設定守密標準。

6、遵循測試要求。心理咨詢員在進行心理測試之前，必須向當事人說明測試的內容和目的，遵守我國頒布的《心理測驗工作者道德準則》，按心理測驗的規(guī)范進行，不濫用心理測驗，科學、客觀地使用測驗后果。 并在測試結束后作出慎重的專業(yè)解釋，測試結果必須保密。

7、防止意外發(fā)生。心理咨詢員在心理咨詢中，如發(fā)現(xiàn)當事人有傷害自我、傷害他人或危及公共安全的情況，必須采取緊急措施。

8、做到及時轉介。咨詢人員必須在自己職責范圍內開展工作，對自己不能解決的問題，必須及時推薦其他有關人員予以解決或建議學生到相關部門咨詢、治療;對來訪者提出的超出自己職責范圍的要求，不能予以滿足。

9、 注重“助人自助”。心理咨詢員在一切咨詢活動中，應注意咨詢關系有助于當事人的心理成長，盡量避免當事人對心理咨詢員的過分依賴。

10、參加專業(yè)培訓。心理咨詢員應定期參加業(yè)務培訓、研討，提高咨詢水平，維護身心健康。

11、開展正常服務。心理咨詢員應按時到崗，堅持心理咨詢的科學化、制度化、規(guī)范化。

;

請問心理咨詢流程與注意事項有哪些？

心理咨詢的流程，首先是了解情況，制定相應的治療方案，治療過程前一兩個小時主要是宣泄情緒，讓來訪者釋放積壓以久的負面情緒，輕裝上陣去面對自己的問題，配合咨詢師的提問，努力思考問題，找到問題的癥結所在。咨詢師要頭腦清楚，思維敏捷，豐富的個案經驗，超強的應變能力。

本文地址:http://www.mcys1996.com/xinli/60886.html.

聲明： 我們致力于保護作者版權，注重分享，被刊用文章因無法核實真實出處，未能及時與作者取得聯(lián)系，或有版權異議的，請聯(lián)系管理員，我們會立即處理，本站部分文字與圖片資源來自于網絡，轉載是出于傳遞更多信息之目的,若有來源標注錯誤或侵犯了您的合法權益，請立即通知我們(管理員郵箱：douchuanxin@foxmail.com)，情況屬實，我們會第一時間予以刪除，并同時向您表示歉意,謝謝!

上一篇: “高鐵霸座男”進失信黑名單，容易被社···

下一篇: 異域恐懼癥是什么病,如何預防異域恐懼···