6招職場男女穿越敏感地帶

千萬不要小看辦公室里的異性關(guān)系，這對每一個辦公室人士來說，都非同小可，一旦處理不好，往輕處說，會敗壞個人的名聲，影響同事間的關(guān)系，往重處說，搞得你身敗名裂，在本行業(yè)無法立足。不管是誰，這一條戒律都不能忽視：自重自愛，學(xué)會自保。

　　如果有一個平日與你不太接近的男同事突然邀請你共度周末怎么辦？

　　BIBA：最簡單的回應(yīng)，莫過于一口拒絕，但那太魯莽了。請先分析一下，有兩種可能：一是對方想追求你，但不愿花太多時間，索性開門見山。這個容易應(yīng)付，一切看你本人的意愿。另一個可能是，你被利用，好些男人喜歡以追求某女士為賭博，所以，請留心此人平日對你的態(tài)度和他的為人，要是一向沒有往來，他又口碑不好，勸你告訴他：“我已經(jīng)約了男朋友。”

　　男職員喜歡在下班后相約去娛樂，席間常常要喝酒，如果你被邀請同行該怎么辦？

　　BIBA：下班后應(yīng)避免單獨和男人喝酒，除非已經(jīng)和這個人建立了良好的業(yè)務(wù)關(guān)系，并確定他會尊重你倆之間的關(guān)系。

　　要是這些人職位高，而你很想和他們打交道，那倒不妨借此較輕松的時間，向他們打聽公司的動向，交換工作心得，為自己鋪路。不過，與他們同行請注意兩件事：最好是一群人在一起和量自己的酒力而為。

　　喝酒不喝酒純粹是個人喜好，不應(yīng)有“不好意思”的心理，你完全有理由叫可樂或者雞尾酒。何況無論男女，不一定要喝酒才能得到同行的認(rèn)可。要男人尊重你，認(rèn)可你，請擺出你的工作能力和專業(yè)態(tài)度來，而非顯示你比他們的酒量好。喝酒的場合，對職業(yè)女性來說可能是個危險的地方，因為酒酣耳熱之際，容易喪失理性，甚至在言語間引起沖突或行為不檢，把專業(yè)形象破壞無遺。

　　如何與男同事、尤其是男上司的太太搞好關(guān)系，這對一心攀上青云路的白領(lǐng)麗人，也是十分重要的課題。

　　BIBA：雖然與這些太太們見面的機(jī)會不是太多，但記著，不要低估一個女人的力量，尤其是一個善妒的妻子。當(dāng)你出席有太太出現(xiàn)的場合，請謹(jǐn)記以下幾點：打扮要大方端莊，切勿標(biāo)新立異，那些性感服裝還是留待其他場合穿吧。穿得比上司太太還要搶眼，只會招來不必要的嫉妒。

　　你或許有更大的興趣和男同事討論業(yè)務(wù)、政治或者時事新聞，但為什么不等到翌日在辦公室談呢？多花些時間和太太們交際，什么時裝、烹飪、化妝等等，談個不亦樂乎，要比她們呆坐一旁看你充滿自信地在男人堆里打滾高明得多。

　　平日，男同事們總是“女士第一”，凡事對你服侍周到，但既然他們的太太在旁，最好別讓男同事效勞了，做個獨立自主的單身女郎吧！

　 既然要和男人爭一日之短長，就要有心理準(zhǔn)備：不論在工作上還是業(yè)余時間，都要應(yīng)付那些喜好吃豆腐、占女同事便宜的男人。

　　BIBA：有男同事專愛在言語上討人便宜，如果他的對象是其他女同事，裝作聽不懂好了。要是他過分，話語露骨，不妨盯他一眼，表示你介意，或者索性站起來，離開他的身邊。

　　若他煩到你的頭上來，以上招數(shù)都用過了，他仍厚著臉皮對你說些不干凈的話，告訴他，“看來我和你無法溝通”。“你開的玩笑我實在不欣賞”?；蛘摺俺斯拢也幌Ｍ〞r間談?wù)撈渌??！边@樣，他頓覺自討沒趣，下次自會另找對象。

　　記住，無論怎樣，請按住怒氣，切勿拍桌離去，只要在不傷害對方自尊心的情況下，表明自己的立場就好。事后面對他，也要做到若無其事，因為你還得在工作上和他繼續(xù)打交道。

　　工作勤奮的你深得老板賞識，一天他竟要為你做媒怎么辦？

　　BIBA：你不想因拒絕而破壞和老板之間的良好關(guān)系，又不想接受而令關(guān)系復(fù)雜化，所以拒絕他的好意就得用些技巧了。

　　老板只有待你好才會有此一招，但其實卻制造了麻煩，因為無論你與他介紹的男孩是否合緣，都會令老板對你多一重顧忌，所以，聰明的做法是使事情冷卻。告訴老板：“我希望將私生活和辦公室工作完全分開，感謝你對我的關(guān)心?！?BR>
　　如果老板仍堅持替你制造羅曼史，為免弄僵局面，你不妨答應(yīng)一起去喝咖啡，但要選擇遠(yuǎn)離辦公室的地方，避免碰上同事。同時，在任何情況下也不要答應(yīng)男孩的邀約。

　　老板可能純屬好意，也有可能根本不了解你的心思。不必解釋，無需焦慮，你只要持續(xù)地拒絕他，直到他明白你的意思，事情就會簡單多了。

　　總而言之，在和上級主管打交道的過程中，除了工作的爭論之外，還會碰到各種細(xì)節(jié)問題，不要因為小事使得你和領(lǐng)導(dǎo)之間的關(guān)系趨于緊張。

　　假如上司對你有了非分之想，還向你表達(dá)了，你該怎么辦？

　　BIBA：不要抱幻想，認(rèn)為他會做你永久的情人，特別是他在上，你在下，僅僅是逢場作戲，又如何做得持久。有些女性不抗拒男上司的各種要求，本身就抱著“不在乎天長地久，只渴望一時擁有”的態(tài)度，這種想法是絕對不可行的。對上司來說，他的下屬隨時可以更換，就算你對他再好，也不一定能抓住他的心，因為比你好的人多得是。

　　避免上司對自己有非分之想，要學(xué)會找他的要害，用他害怕的東西來打擊他，保證百發(fā)百中，比如“你太太剛打電話來問你什么時候回家，或某領(lǐng)導(dǎo)說要把項目怎么怎么樣?！辈灰o他留空隙，讓他無縫可鉆。當(dāng)然，最重要的還是表明你拒絕的意志，不要嘴上說不，實際動作卻沒配合好。

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